MENU 03 コーチング

内発的動機を爆発させ、
自走できる真のリーダーへ

「孤独な経営者」や「板挟みになる中間管理職」のための、完全1対1の継続型個別セッションです。知識を教えるコンサルティングとは異なり、コーチングは対話を通じて、対象者自身が持つ本来の強み、価値観、ビジョン（内発的動機）を鮮明に引き出します。思考が整理されることで視座が高まり、ブレない意思決定力と、メンバーの自発性を促すコミュニケーション力が圧倒的に向上します。

FLOW セッションの流れ

  • 事前ヒアリング

    現状の課題や研修に期待する成果を詳しく伺い、貴社の組織に合わせたカリキュラムの土台を作ります。

  • 体験コーチング＆マッチング

    まずは実際のセッションを体験いただき、コーチとの相性やコーチングの有効性をご確認いただきます。

  • ゴール（目標）の明確化

    このコーチング期間を通じて、ビジネスやキャリアにおいて「何を達成したいか」を構造化します。

  • 定期セッションの開始
    （月1〜2回）

    対面またはオンラインにて、毎回テーマ（直近 of 経営課題、人間関係など）を決めて深く対話します。

  • アクションプランの決定

    セッションの終わりに、次のセッションまでに現場で「実際に試す行動」をコミットメントします。

  • 行動結果の振り返りと自己認識

    実務で行動してみた結果を次のセッションで検証。「なぜできたか・何が阻んだか」を内省します。

  • リーダーシップの自律化

    一連のサイクルを繰り返すことで、コーチがいなくても自ら内省し、成長し続ける体質を養います。

プラン内容 PRICE

コーチングのプラン内容

個人の課題や役職の階層に応じた継続的なサポートプランです。

  • 体験コーチングセッション

    コーチングの仕組み説明と、実際の対話セッションをお試しいただけます。

  • 管理職・リーダー向けコーチングプラン

    プレイングマネジャーからの脱却、チームビルディングに悩むリーダー向けの月2回セッションです。

  • エグゼクティブ・経営者向けコーチングプラン

    孤独な経営者・役員層のビジョン言語化、重要決断の思考整理をサポートするプレミアムプランです。

  • パーソナルキャリア開発セッション

    自身の今後のキャリアパス、人生の棚卸しをプロのコーチと共に集中して行うセッションです。